Unsere offenen Stellen

Dein nächster Job in der Villa…

Vertretungskraft (15 Std./Woche)

Wir suchen eine Vertretungskraft für die Villa Sanddornstraße auf Abruf:

– 15 Wochenstunden Grundvertrag
– Arbeitszeitkonto
– Möglichkeit für Überstunden
– Flexibilität in den Arbeitszeiten (zwischen 7 und 17:30 Uhr)

Wir bieten

– Personalschlüssel über KiBiz
– Eine wertschätzende Haltung
– Arbeiten in altersgemischten Gruppen
– Moderne, neu gebaute Einrichtungen mit naturnahem Außengelände
– 13. Monatsgehalt
– 31 Urlaubstage
– Eine betriebliche Altersversorgung

Wir setzen voraus

– Interesse an der Arbeit mit Kindern zwischen 0 und 6 Jahren
– Erfahrung in der Betreuung von Kindern
– Gerne eine fachliche Qualifizierung als ErzieherIn oder KinderpflegerIn

Initiativbewerbung

Du bist Erzieherin oder Erzieher? Dann freuen wir uns über Deine Initiativbewerbung. Auch wenn aktuell keine freie Stelle ausgeschrieben ist, so gibt es doch immer wieder Bedarf für Unterstützung bei uns. Frag einfach an! Wir freuen uns auf Dich!

Jetzt bewerben oder Frage stellen!

Wir suchen Dich!

Die Kindertagesstätte Villa Kunterbunt e. V. ist eine der ältesten Niederkasseler Elterninitiativen. Als freier Träger betreuen wir seit 1990 Kinder im Alter von wenigen Monaten bis zur Einschulung. Wir sind mit zwei neu gebauten und sehr modernen Einrichtungen im Stadtgebiet vertreten. In insgesamt acht altersgemischten Gruppen werden von uns 136 Kinder durch 50 MitarbeiterInnen betreut. Komplettiert wird unser Angebot durch zwei Familienzentren und die Koordination des Kindertheaters in Niederkassel.

Und haben selbst einiges zu bieten …

Eine gute personelle Ausstattung mit einem Personalschlüssel über KiBiz-Vorgabe hinaus
Moderne, neu gebaute Einrichtungen mit naturnahem Außengelände
Eine wertschätzende Haltung Mitarbeitenden, Eltern und Kindern gegenüber
Eine sehr gute Zusammenarbeit zwischen Träger und Mitarbeitenden
Tolle Kollegen/-innen in altersgemischten Teams mit wenig Fluktuation
Ein gruppenübergreifendes Arbeiten
Fort- und Weiterbildung, 3 Konzeptionstage im Jahr, Supervision
32,5 Urlaubstage
Eine Eingruppierung nach Berufsjahren
Ein 13. Monatsgehalt
Eine Jahressonderzahlung abhängig vom Jahresergebnis
Eine betriebliche Altersversorgung
Zuschuss für Kurse zur Gesundheitsprävention
Einen Betriebsrat